Stratejik İnsan Yönetimi: Entegre İK Çözümleri

Çalışanlarınızın işe alımdan emekliliğe kadar olan tüm yolculuğunu dijitalleştirin. Personel yönetimini, performansı ve kariyer gelişimini tek bir platformda merkezileştirin.

Neden Gelişmiş İK Yönetim Sistemi?

Manuel İK süreçleri, zaman kaybı ve veri tutarsızlığı yaratır. Sistemimiz, İK ekibinizin operasyonel yükünü azaltarak, şirket kültürünü ve yetenek gelişimini odak noktası haline getirmenizi sağlar.

İK Çözümlerini İncele

Logo Ürünleri

İK Yönetimi
Logo j-HR

Web tabanlı yapısı sayesinde İK süreçlerine her an, her yerden erişmeyi sağlayan yeni nesil İK yönetimi ürünü Logo j-HR, zamandan ve mekandan bağımsız çalışma imkanı sunarak İK ekiplerine ve yöneticilerine esneklik ve hız kazandırıyor. Web üzerinden kullanım sayesinde insan kaynakları süreçlerinize istediğiniz anda ve istediğiniz yerden ulaşmanızı sağlayan Logo j-HR ile esneklik ve hız kazanın.

Detaylar

Öne Çıkan Faydalar

Yetenek Gelişimi ve Performans

Çalışanların eğitim ihtiyaçlarını belirleyin, kariyer yollarını çizin ve performans değerlendirmelerini objektif verilerle yaparak yüksek potansiyelli çalışanları elde tutun.

İşe Alım Verimliliği

Başvuru süreçlerini otomatikleştirin, aday takibini kolaylaştırın ve doğru pozisyona doğru kişiyi yerleştirerek yeni personel adaptasyon (onboarding) süresini kısaltın.

İzin ve Devamsızlık Kontrolü

Tüm birimlerdeki izin ve devamsızlık taleplerini dijitalleştirin. İK ekibinin manuel takibini sıfırlayarak, mevzuata uygunluk ve doğru personel planlaması sağlayın.

Modüller

Personel Özlük Yönetimi
Zaman ve Devam Kontrolü
Performans ve Kariyer Yönetimi
Eğitim ve Gelişim Takibi

Fark Yaratan Özellikler

Bordro ile Kesintisiz Entegrasyon

Başka hiçbir sisteme ihtiyaç duymadan, izin, fazla mesai ve prim verilerini otomatik ve hatasız şekilde bordro modülüne aktarın. Çift veri girişini ve mutabakat sorunlarını tamamen ortadan kaldırın.

Çalışan Self Servis Portalı

Çalışanlarınızın kendi izin taleplerini oluşturmasını, bordrolarını indirmesini ve kişisel bilgilerini güncellemesini sağlayın. Bu sayede İK birimi, yüzde 30 daha az rutin iş yüküne sahip olur.